
銀盛泰2014年“銀鷹計劃”招聘啟動
——首(shou)批北京(jing)大學、清華大學共33人(ren)來青(qing)參(can)加復(fu)試
繼3月23日的千人高(gao)端人才(cai)見面會之后,2014年度銀盛泰“銀鷹計劃”(第(di)二(er)季)也于日前(qian)正式起航,專(zhuan)門針對全國知名高(gao)校(xiao)(211、985、111計劃)工程類(lei)(lei)、管理類(lei)(lei)、經濟類(lei)(lei)、設計類(lei)(lei)、法(fa)律類(lei)(lei)相關專(zhuan)業(ye)應屆(jie)畢業(ye)生的校(xiao)園招聘已經展開。
“銀(yin)鷹計(ji)劃(hua)”是銀(yin)盛泰(tai)(tai)集團(tuan)基于“擁抱百億”發展戰略以及人力資(zi)源規劃(hua),面向優秀應屆畢業(ye)生的戰略人才通道。作為(wei)(wei)“最佳雇主單位”,銀(yin)盛泰(tai)(tai)集團(tuan)為(wei)(wei)“銀(yin)鷹計(ji)劃(hua)”員工(gong)量身打造了一(yi)整套成熟(shu)的人才發展體(ti)系,以幫助(zhu)應屆畢業(ye)生快速成長,打造企業(ye)未來發展的中高級后(hou)備管(guan)理人才團(tuan)隊。
通過3月19日—3月25日在北京大學、清華大學、山東大學、中國海洋大學等高校依次舉辦的校園宣講會,銀盛泰集團不僅收獲了現場的火爆關注度,還收集了豐厚的人才資源,為后備人才的儲備、打造有競爭力的地產經營管理團隊以及擁抱百億戰略目標的實現奠定了根基。
通過上千份簡(jian)歷的(de)篩選,共(gong)確定(ding)包括北(bei)京(jing)大學、清華(hua)大學等全國(guo)排名前十位的(de)重(zhong)點院校應(ying)屆畢業(ye)生33人來青參加(jia)復試(shi)(shi)。員工的(de)職業(ye)化素養、良好(hao)的(de)辦公環(huan)境,以及(ji)細心周(zhou)到的(de)安排都(dou)給他(ta)們(men)留下了(le)良好(hao)的(de)印象,增加(jia)了(le)他(ta)們(men)對銀盛(sheng)泰(tai)集(ji)團(tuan)的(de)認(ren)(ren)可度。在經歷了(le)一系列的(de)面試(shi)(shi)環(huan)節后,4月3日下午,任(ren)軍董(dong)事長與所(suo)有參加(jia)面試(shi)(shi)的(de)同學一起親切座談,并(bing)逐一回(hui)答(da)了(le)學生們(men)的(de)提問,大家(jia)對銀盛(sheng)泰(tai)集(ji)團(tuan)大家(jia)庭(ting)氛圍的(de)體(ti)驗感(gan)和(he)認(ren)(ren)同感(gan)再次提升。
鷹(ying)擊長空(kong),銀翔千(qian)里(li),在銀鷹(ying)計(ji)劃之外,為適應(ying)集(ji)團的(de)快速發展(zhan),銀盛泰也歡(huan)迎有工作經驗的(de)有志(zhi)者加入,為打造百年基業攜(xie)手并肩,共(gong)同努力!





